Es reicht nicht aus, Unternehmenswachstum zu wollen und zu fördern. Um der Nachfrage gerecht zu werden, die diese Erweiterung mit sich bringt, muss sich eine Organisation in mehreren Aspekten vorbereiten. Einer davon ist der IT-Bereich, der sich anpassen muss, um ein hohes Volumen an Geschäfts- und Marketinginformationen zu erhalten und zu verarbeiten.
Und ist die IT-Branche Ihres Unternehmens darauf vorbereitet? Wissen Sie, was getan werden kann, um diesen Bedarf zu decken? Nun, genau das werden wir in diesem Beitrag behandeln. Lesen Sie daher unsere Tipps zur Strukturierung und zum gelassenen Umgang mit Wachstum.
WIE MAN ES FÜR UNTERNEHMENSWACHSTUM VORBEREITET
1. VERSTEHEN SIE, DASS TECHNOLOGIELÖSUNGEN FÜR ALLE ABTEILUNGEN EIN BEDARF SIND
Derzeit hängen die meisten Prozesse in vielen Organisationen von einer Art technologischem Werkzeug ab, um effizient ablaufen zu können. Die Automatisierung integriert das Handeln verschiedener Abteilungen, führt Kontrollen durch und stellt Informationen sicher, die die Entscheidungen der Manager unterstützen und das Unternehmen zum Laufen bringen.
Daher wenden sich Bereiche wie Vertrieb, Finanzen, Marketing, Bestandskontrolle und Kundenservice IT-Lösungen für ihren Betrieb zu.
Wir haben einen Punkt erreicht, an dem die Technologie nicht mehr im Mittelpunkt steht, sondern in allem präsent ist. Es ist eine Art Netz, das alle Vorgänge miteinander verbindet und aufrechterhält. Daher müssen Investitionen in diesem Bereich die Bedürfnisse aller Abteilungen berücksichtigen.
2. BETRACHTEN SIE DIE ARBEITSWEISE DER MITARBEITER
Das Wachstum disruptiver Technologien hat nicht nur die vom Markt angebotenen Dienstleistungen verändert, sondern auch unsere Art zu denken, zu handeln und Geschäfte zu machen.
Durch die ständige Verbindung wissen die meisten Mitarbeiter, dass ihre Arbeit weit über die traditionellen Arbeitszeiten hinausgeht. Sie haben bereits die Denkweise entwickelt always-on und fühlen, dass sie „permanent verbunden“ sein müssen.
Allerdings möchte dieser Mitarbeitertyp auch bei dauerhafter Arbeitsbereitschaft nicht aufgrund der im Büro geleisteten Arbeitsstunden bewertet werden. Ein flexibleres Arbeitsmodell (was nicht reduziert bedeutet) erfordert ein neues Bewertungskriterium, basierend auf der Produktivität.
E um eine signifikante produktivität zu erreichen, benötigt diese generation effiziente technologie. Es muss jederzeit und überall eine Nutzung durch gleich funktionierende Geräte ermöglichen.
Dafür müssen Unternehmen entsprechendes Equipment und darüber hinaus effiziente Anwendungen bereitstellen. Ohne diese technologische Unterstützung gibt es zwei Möglichkeiten: Entweder verfügen sie nicht über die Tools, die sie benötigen, um die gewünschte Produktivität zu erreichen, oder sie verwenden ihre eigenen persönlichen Geräte.
Kein Manager möchte einen Produktivitätsverlust, aber die meisten sind nicht dagegen, persönliche Geräte zu verwenden. Aber ist diese Option wirklich die beste Option für ein Unternehmen? Lesen Sie das nächste Thema und finden Sie es heraus!
3. GEBEN SIE SICHERHEIT PRIORITÄT
Was ist schließlich das Problem, wenn Mitarbeiter ihre eigenen Geräte für die Arbeit verwenden? Es gibt ein Problem, ja – Sicherheit!
Wenn Unternehmen die in der Arbeitsumgebung verwendeten Verbrauchergeräte, Plattformen und Dienste nicht ordnungsgemäß verwalten, besteht ein sehr hohes Risiko von Datenverlusten und erheblichen Sicherheitsverletzungen.
Es gibt sogar ein Akronym, das Organisationen definiert, die diese Richtlinie verwenden – BYOD (Bring Your Own Device). Das große Problem besteht darin, dass bei den Unternehmen, die diesem Modell folgen, 50 % berichten von Datenverlust aufgrund dieser Praxis. Mit anderen Worten, es macht Unternehmen angreifbar.
Und das ist nicht der einzige Sicherheitsaspekt, der überprüft werden muss. Das Unternehmen muss stark in Tools investieren, die seine Daten und Geräte schützen, aber auch Richtlinien und Verfahren erstellen, um Risiken und Eindringlinge zu verhindern.
Darüber hinaus muss sie eine konsequente Mitarbeiterorientierung und Sensibilisierungsinitiativen entwickeln. wie wir gesehen haben zuletzt bei Cyberangriffen, kann das unschuldige Klicken auf einen scheinbar normalen Link eine Masseninfektion auslösen und großen Schaden anrichten.
4. NUTZE DIE CLOUD
Es gibt keine Möglichkeit, über IT-Wachstum zu sprechen, ohne die Nutzung von IT anzusprechen Cloud Computing. Es ist eine ausgezeichnete Wahl, da Sie eine große Auswahl an Computerdiensten finden und nach Bedarf bezahlen können, genau wie Haushaltsrechnungen.
Der Service ist so vorteilhaft, dass er die Marke von erreichen sollte 44 Milliarden Dollar im Jahr 2017, was einem Wachstum von mehr als 18 % entspricht. Dies sind Unternehmen, die nach Cloud-IT-Infrastrukturprodukten suchen: Server, Speicher, Datenbanken, Software, Analysen, Netzwerke und andere Dienstprogramme.
5. BETRACHTEN SIE DIE AUSWIRKUNGEN AUF DIE PRODUKTIVITÄT
Leider wird IT in vielen Unternehmen als Kostenfaktor angesehen. In den meisten Organisationen ist dies nicht der Fall Kerngeschäft. Daher fällt es vielen Managern schwer, die Auswirkungen des Sektors auf den Umsatz zu erkennen.
Aber wie wir bereits gesagt haben, hat es neben der Bereitstellung von Werkzeugen, die die Arbeit anderer Sektoren ermöglichen und Kostensenkungen generieren, noch einen weiteren Einfluss auf die Produktivität: den moralischen Faktor.
Es mag seltsam erscheinen, aber eine Studie, die von Fortinet, einem amerikanischen Hochleistungsunternehmen für Netzwerksicherheit, durchgeführt wurde, zeigte überraschende Daten.
Untersuchungen haben gezeigt, dass Mitarbeiter attraktive und effiziente Geräte verwenden möchten. Wenn das Unternehmen diesen Wunsch nicht versteht und keine technologischen Entscheidungen anbietet, die mit fortgeschrittenen Marktressourcen kompatibel sind, wird die Produktivität gehemmt.
Dies geschieht natürlich auch, weil mit ineffizienten Geräten Aufgaben nur schwer oder zumindest langsamer erledigt werden können. Dabei geht es aber nicht nur um die operative Hürde.
Die Umfrage ergab, dass schlechte, ineffiziente und veraltete Technologie am Arbeitsplatz sowie eine schlechte IT-Servicequalität die Motivation und Moral der Mitarbeiter untergraben.
Es gibt auch Hinweise darauf, dass die besten Fachleute auf dem Markt bei der Bewertung potenzieller Arbeitgeber Unternehmen ablehnen, die als rückständig gelten. Eines der Kriterien für diese Bewertung ist die Analyse der Geräte und Tools, die sie ihren Mitarbeitern zur Verfügung stellen.
6. WETTE AUF BUSINESS INTELLIGENCE
Technologie spielt seit langem eine operative Rolle in Organisationen. Heute verfügt der Markt jedoch über Werkzeuge, um noch weiter zu gehen. Der Fortschritt ist so bedeutend, dass Manager Trends und Szenarien antizipieren können Business Intelligence eine unschätzbare Ressource für die Analyse von Daten und Entscheidungsfindung.
Wenn das Unternehmen wachsen möchte, dürfen diese Tools daher nicht vernachlässigt werden. Sie sind die Tür zu einer Zukunft, in der Ihr Unternehmen sein möchte, und nehmen eine wettbewerbsfähige Position ein.
Verstehen Sie, wie sich die IT Ihres Unternehmens auf das Unternehmenswachstum vorbereiten kann? Möchten Sie weitere Tipps in Ihrer Nähe erfahren? Folgen Sie uns also weiter Facebook e LinkedIn um unseren Inhalten zu folgen. Treffe dich dort!
